Wanneer betaalt SPAWW mijn uitkering?
Uitkering juli 2024
21 - 08 - 2024
Uitkering augustus 2024
23 - 09 - 2024
Uitkering september 2024
22 - 10 - 2024
Wanneer moet ik mijn aangiften doen?
Aangifte 2e kwartaal 2024
31 - 07 - 2024
Maandaangifte juni 2024
31 - 07 - 2024
Vierwekenaangifte 2024- 7
14 - 08 - 2024
Stichting PAWW regelt een aanvulling op uw aflopende WW of loongerelateerde WGA-uitkering
Het leven zit vol met verrassingen, helaas ook onaangename. Werkloos of ziek worden wil natuurlijk niemand, maar het gebeurt. Van de overheid kunt u een WW of loongerelateerde WGA-uitkering krijgen. Na maximaal twee jaar loopt uw uitkering af, en dan? De PAWW-regeling zorgt voor een aanvulling op uw uitkering. Uw werkgever of sector kan zich aansluiten bij SPAWW.
De regeling is in het leven geroepen na het verkorten van de wettelijke WW en loongerelateerde WGA-uitkering in 2016. De PAWW is een ‘private aanvulling’ daarop.
Stichting PAWW regelt alles rondom de aanvullende uitkering. Wij staan klaar voor (voormalig) werknemers, werkgevers, cao-partijen en sectoren. Bij ons kunt u terecht voor ondersteuning, informatie en uw persoonlijke dossier.
PAWW. Verzekerd van veerkracht na de WW.
De PAWW-regeling is voor werknemers die werkloos of (gedeeltelijk) arbeidsongeschikt raken. U komt ervoor in aanmerking:
Bij (gedeeltelijk) arbeidsongeschiktheid:
- als uw werkgever is aangesloten bij Stichting PAWW
- als uw loongerelateerde WGA (LGU-uitkering) stopt
Bij ontslag:
- als u minimaal tien jaar heeft gewerkt
- als uw laatste werkgever bij Stichting PAWW was aangesloten toen u ontslag kreeg
- als u aansluitend op dat dienstverband een WW-uitkering ontving
- als u na afloop van deze WW-uitkering nog werkloos bent
Ook voor buitenlandse werknemers zijn afspraken gemaakt. Zie voor de volledige voorwaarden het Aanvullingsreglement van PAWW, of controleer of u in aanmerking komt op de pagina Kom ik in aanmerking?
Mijn vorige werkgever staat niet in uw lijst met aangesloten werkgevers.
Als uw vroegere werkgever niet voorkomt in onze lijst met aangesloten werkgevers geeft u dit dan aan tijdens de PAWW-aanvraag.
Daarna kunt u de gevraagde gegevens van uw vroegere werkgever handmatig invoeren.
Bewijs van Einde deelname ontvangen. Wat betekent dit?
U valt niet (langer) onder de werkingssfeer cao PAWW-deelname. U kunt nog wel inloggen in het portaal om zaken af te handelen. Denk hierbij aan:
- Saldo bekijken
- Betaling regelen
- Correctie doorvoeren
Heeft u toch nog vragen? Stuur ons een bericht of neem contact op via onze werkgeverstelefoon 088 230 2331.
Wat is UPA?
De Uniforme Pensioen Aangifte (UPA) is een nieuwe standaard voor het automatisch uitwisselen van salarisgegevens tussen werkgevers/administratiekantoren en de pensioenfondsen alsook SPAWW. Dit betekent dat alle werkgevers die zijn aangesloten bij SPAWW, voor de aangifte gebruik kunnen maken van de UPA. SPAWW implementeert de UPA per januari 2023.
Waarom UPA voor de PAWW-aangifte?/Wat zijn de voordelen van UPA voor de werkgever?
Het doel van de UPA is: minder kans op fouten bij de aangifte en minder administratieve lasten voor de werkgever. Dat komt doordat de salarisgegevens automatisch worden uitgewisseld.
Voor wie is UPA bedoeld?
Voor werkgevers die de loonadministratie zelf regelen en administratiekantoren die dat voor hun klanten doen. Controleert u dan eerst bij uw softwareleverancier of uw software hiervoor geschikt is.